Работа: генеральный директор в Иркутской области, 212 вакансий

Приглашаем на работу Заместителя генерального директора по строительству объектов гражданского назначения.

Ключевая управленческая позиция, ответственная за полную реализацию инвестиционно-строительных проектов на стадиях девелопмента.

Обязанности:

• Управление стадиями девелопмента: Полное сопровождение проекта от этапа разработки градостроительной документации (ППТ, ГПЗУ) и получения техусловий до ввода объекта в эксплуатацию и передачи управляющей компании;
• Управление проектированием: Организация и контроль разработки проектной и рабочей документации. Обеспечение

...

Кандидаты без опыта работы в горнорудной отрасли не рассматриваются. Спасибо за понимание.

Уровень заработной платы обсуждается на собеседовании и напрямую зависит от вашего опыта.

Обязанности:

• организация операционной деятельности управляющей компании;
• эффективное управление предприятием в рамках коммерческой деятельности;
• обеспечение реализации проектов горнорудной отрасли и геологоразведки;
• развитие новых месторождений, проектная деятельность;
• формирование среднесрочных и долгосрочных планов развития компании;
• формирование, защита и управление

...

Компания ООО «Коулэкспо», занимается разработкой одного из крупных по запасам каменноугольных месторождений в Иркутской области (в Черемховском районе)

Разработка угольного разреза производится собственным автопарком большегрузной и горной техники,поставка каменного угля осуществляется по долгосрочным контрактам как в субъекты Российской Федерации, так и на экспорт, в такие страны, как Япония,Корея,Китай,Турция и др.

-Собственный парк новой техники 2022-24г г.,марок Hitachi,Shacman,Shantui, XCMG.

-Развитая инфраструктура,

...

Нам нужен управленец, который уже прошёл практический цикл создания или масштабирования частной теплоснабжающей организации — не теоретик ЖКХ и не только главный инженер. Вы возглавите компанию и соберёте её ядро: от операционной модели до команды и первых котельных.

Что предстоит делать:

• Сформировать организационную и операционную модель с нуля.
• Собрать команду: главный инженер, тарифное регулирование, эксплуатация, диспетчеризация, договорная работа, экономика, аварийная

...

Обязанности:

• Осуществление разработки технологических процессов лесосечных работ, составление технологических карт разработки лесосек
• Управление проведением технологических процессов лесосечных работ
• Организация разработки и реализации мероприятий по охране лесных культур и т.д.

Требования:

• знать технологию производства лесосечных работ, производства лесопродукции
• правила приемки лесосечного фонда и отвода лесосек

Компания ООО «Коулэкспо», занимается разработкой одного из крупных по запасам каменноугольных месторождений в Иркутской области (в Черемховском районе)

Разработка угольного разреза производится собственным автопарком большегрузной и горной техники,поставка каменного угля осуществляется по долгосрочным контрактам как в субъекты Российской Федерации, так и на экспорт, в такие страны, как Япония,Корея,Китай,Турция и др.

-Собственный парк новой техники 2022-24г г.,марок Hitachi,Shacman,Shantui, XCMG.

-Развитая инфраструктура,

...

Нам нужен управленец, который уже прошёл практический цикл создания или масштабирования частной теплоснабжающей организации — не теоретик ЖКХ и не только главный инженер. Вы возглавите компанию и соберёте её ядро: от операционной модели до команды и первых котельных.

Что предстоит делать:

• Сформировать организационную и операционную модель с нуля.
• Собрать команду: главный инженер, тарифное регулирование, эксплуатация, диспетчеризация, договорная работа, экономика, аварийная

...

Должность: Уборщик служебных помещенийМы приглашаем присоединиться к команде человека без предварительного опыта работы. Обязательства включают ежедневное поддержание чистоты в офисных и служебных пространствах здания. В зону ответственности входит сухая и влажная обработка напольных покрытий, удаление пыли с поверхностей, а также регулярное опорожнение мусорных контейнеров и очистка от макулатуры.Условия: Работа осуществляется по сменному графику в формате частичной занятости. Достаточно

...

Высшее образование; Опыт работы по данному направлению, опыт руководящей должности - от 6 лет.

Организовывать работу сотрудников подразделения и деятельность функции по охране труда, промышленной безопасности и экологии в Организации. Обеспечивать проведение предварительного анализа состояния охраны труда у работодателя (совместно с работниками и (или) уполномоченными ими представительными органами); Определять цели и задачи работодателя в области охраны труда с учетом специфики

...

Высшее образование или среднее специальное образование и дополнительное профессиональное образование по профилю. Прохождение медосмотра за счет средств работодателя

- разработка стратегии развития системы воспитания образовательной организации, -планирование результатов реализации рабочих программ воспитания и календарных планов воспитательной работы при реализации образовательных программ начального, основного общего образования; разработка и корректировка рабочих программ воспитания; - организация мероприятий по выявлению, поддержке и развитию способностей

...

Розничная сеть МТС — это легкий старт карьеры и самый быстрый способ познакомиться с нашими продуктами и сервисами. Мы ищем тех, кто хочет не просто работать, а работать по-современному.

Мы предлагаем:

• Деньги: Фиксированный оклад + ежемесячная премия по результатам работы.
• Бонус за наставничество — помогай новичкам и зарабатывай больше.
• Связь: Бесплатная корпоративная связь и льготный тариф для семьи и друзей.

...

Заместитель директора (Школьная, 22)

Вдохновляющая возможность для тех, кто хочет расти и влиять на развитие магазина!

Если вы чувствуете в себе лидерский потенциал, умеете находить общий язык с командой и клиентами, а также не боитесь ответственности — присоединяйтесь к нашей дружной команде!

Ваши задачи:

• Организация бесперебойной работы магазина и торгового зала
• Контроль соблюдения стандартов обслуживания и качества продукции
• Управление персоналом:

...

Ваши задачи:

• Формирование и реализация HR-стратегии компании
• Организация эффективных процессов подбора, адаптации и обучения персонала
• Разработка и внедрение мотивационных программ, систем оценки и развития сотрудников
• Контроль соблюдения трудового законодательства и корпоративных стандартов
• Ведение кадрового делопроизводства, оптимизация HR-процессов
• Консультирование руководителей по вопросам управления персоналом
• Анализ HR-метрик, подготовка отчетности для руководства
• Участие в проектах по развитию корпоративной культуры

Наши ожидания:

• Опыт работы

...

Обязанности:

- Разработка проектной документации раздела ПЗУ, рабочей документации марки ГП;

- Разработка текстовой и графической части по разделу «Схема планировочной организации земельного участка» на стадии проектирования ОТР, ПД и РД;

- Разработка разбивочного плана и плана организации рельефа крупных объектов или объектов со сложными инженерно-геологическими условиями;

- Разработка сводного плана инженерных сетей;

- Разработка план благоустройства;

- Разработка плана

...

Мы увеличили доход!

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса. Вы будете принимать гибкие решения об ассортименте, управлять статьями расходов, ставить цели персоналу и иметь возможность управлять их доходом. И, конечно, будете взаимодействовать с покупателями и следить за уровнем сервиса.

Сейчас

...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые

...

Мы увеличили доход!

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса. Вы будете принимать гибкие решения об ассортименте, управлять статьями расходов, ставить цели персоналу и иметь возможность управлять их доходом. И, конечно, будете взаимодействовать с покупателями и следить за уровнем сервиса.

Сейчас

...

Мы увеличили доход!

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса. Вы будете принимать гибкие решения об ассортименте, управлять статьями расходов, ставить цели персоналу и иметь возможность управлять их доходом. И, конечно, будете взаимодействовать с покупателями и следить за уровнем сервиса.

Сейчас

...

Мы увеличили доход!

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса. Вы будете принимать гибкие решения об ассортименте, управлять статьями расходов, ставить цели персоналу и иметь возможность управлять их доходом. И, конечно, будете взаимодействовать с покупателями и следить за уровнем сервиса.

Сейчас

...

Мы увеличили доход!

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса. Вы будете принимать гибкие решения об ассортименте, управлять статьями расходов, ставить цели персоналу и иметь возможность управлять их доходом. И, конечно, будете взаимодействовать с покупателями и следить за уровнем сервиса.

Сейчас

...